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L'indicateur de l'emploi du KOF recule à 2,6 points au premier trimestre 2025, contre 3 points (révisé de 3,9 points) au dernier trimestre 2024. L'indicateur continue ainsi de se rapprocher de la moyenne à long terme de 1,5 point.

Cette collaboration permettra au groupe zurichois d’exploiter un système de recherche de candidats basé sur l’intelligence artificiel (IA).

La baisse est particulièrement marquée au quatrième trimestre 2024, où 13% d’annonces en moins ont été publiées par rapport à la même période de l’année dernière.

Un plan prévoyant de tailler dans les effectifs du groupe de Francfort sera soumis au comité d’entreprise dans les semaines à venir, rapporte le «Financial Times», citant des sources proches du dossier.

Sur le dernier mois de 2024, 256’000 emplois ont été créés, soit davantage qu’en novembre (212’000). Les analystes tablaient sur seulement 154’000 nouveaux postes en décembre.

Le taux de chômage en 2024 demeure inférieur au seuil considéré conjoncturellement neutre de 2,8%, observe le Secrétariat d’Etat à l’économie (Seco) dans son compte-rendu périodique vendredi.

Le mois dernier, 122’000 emplois privés ont été créés, d’après l’enquête ADP/Stanford Lab. Les analystes attendaient plutôt 131’000 postes.

Pour la deuxième année consécutive, le total des employés demeure au-delà des 65’000, avec une hausse de 405 postes (+0,6%), indique la Convention patronale de l’industrie horlogère suisse.

Les derniers résultats de l’enquête Manpower sur les perspectives d’emploi montrent que les employeurs suisses restent optimistes pour le premier trimestre 2025, mais réduisent légèrement leurs projets d’embauche.

Le département du Travail annonce 227’000 postes créés. En revanche, le taux de chômage augmente légèrement, à 4,2%.