Le directeur général (CEO) de Nestlé Mark Schneider a reçu une rémunération totale de 7,4 millions de francs pour la première année à son poste. Son prédécesseur Paul Bulcke avait reçu un salaire de 9,01 millions en 2016. Le salaire fixe du CEO du géant alimentaire veveysan s’élève à 2,4 millions.

En comptabilisant la contribution au deuxième pilier, M. Schneider s’est vu attribuer un montant global de 7,86 millions de francs.

La direction générale dans son ensemble a vu la somme lui étant attribuée passer à 37,91 millions de francs, contre 45,3 millions précédemment. Les contributions à la caisse de pension se sont contractées à 2,64 millions (4,31 millions en 2016).

La compensation du président du conseil d’administration Paul Bulcke a atteint 3,75 millions de fracncs. Le prédécesseur Paul Brabeck avait perçu 5,18 millions lors de sa dernière année à ce poste, en 2016. L’ensemble de l’organe de surveillance a reçu 9,33 millions de francs, à comparer aux 9,73 millions au titre de l’exercice précédent.