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Au niveau de l’assurance collective, les primes périodiques déterminantes se sont établies à 3,66 milliards de francs, en hausse de 10,1% par comparaison avec 2018.

Les dépenses en recherche et développement ont pris l’ascenseur, augmentant de plus de 40%, à 3,6 millions de francs.

L’établissement zurichois a vu la croissance de sa masse sous gestion perdre de l’altitude au cours des quatre premiers mois de l’année.

En raison d’un effet exceptionnel, la société immobilière a toutefois vu son bénéfice reculer. Le spectre du coronavirus pèse sur ses activités.

«La stratégie de développement du groupe démontre sa pertinence sur le premier trimestre», se félicite Virginie Morgon, présidente du directoire.

«Nous suivons notre principal objectif: répondre aux besoins de nos clients et les aider à réaliser leurs ambitions», déclare Eric Syz, CEO du Groupe SYZ.

«La diversité géographique de nos activités devrait constituer une base solide pour nos performances», affirme Frank Rehfeld, directeur général.

Le bras financier de la Poste a vu son résultat d’exploitation chuter drastiquement, à 46 millions de francs, contre 80 millions à la même période un an plus tôt.

Le groupe a principalement souffert de l’impact négatif sur ses comptes du géant américain des bureaux partagées WeWork.

Toutes les propositions faites à cette occasion par les actionnaires du groupe zougois de cybersécurité ont elles aussi été acceptées.