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L’indice du Conference Board est tombé à 103,0 points, contre 108,7 points en août, selon des données révisées à la hausse. Les analystes tablaient sur un recul à seulement 105,0 points.

Aucune avancée dans les négociations syndicales. Contrairement à Ford où de «réels progrès» ont été effectués.

«L’inflation est encore trop élevée, et je pense qu’il sera probablement approprié que le comité augmente encore les taux et les maintienne à un niveau restrictif pendant un certain temps», déclare l’une des responsables de la Fed.

Le mois dernier, 4,04 millions de maisons et appartements ont changé de propriétaire, en rythme annualisé, soit une baisse de 0,7% par rapport à juillet, et de 15,3% par rapport à août 2022.

Jerome Powell indique que l’évolution des taux dépendra de l’évolution de la situation économique: «une activité économique plus forte signifie que nous devons agir plus fort sur les taux».

Inflation en baisse, pénurie de main d’oeuvre qui commence à se résorber, consommation qui mollit: les ingrédients sont réunis pour que la Réserve fédérale laisse ses taux à 5,25/5,50%. Verdict ce mercredi à 20h.

Le comité de politique monétaire de la Fed décidera soit de relever les taux une nouvelle fois, pour faire baisser durablement l’inflation, au risque de peser trop fort sur l’emploi, ou de les maintenir à leur niveau actuel.

La secrétaire au Trésor américaine juge «prématuré» de chiffrer l’impact économique du conflit social.

Environ 12'700 employés devraient débrayer vendredi, selon le syndicat.

L’indice de l’Université du Michigan a reculé de 2,6% par rapport à août, tombant à 67,7 points.