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«La plus grande satisfaction de notre profession est de rester proche de la réalité des gens et d’assumer un rôle positif et impactant de toutes les manières possibles», explique François Reyl, Directeur Général.

«Les entreprises ont réagi efficacement aux changements et fait preuve d’agilité et de résilience en des temps difficiles, tout en se positionnant de façon stable sur un marché volatil», déclare Paul de Blasi, Responsable de Deloitte Private en Romandie.

«L’importance que nous accordons à l’innovation et au service à la clientèle est à l’origine du succès de notre modèle intégré», explique François Reyl, Directeur Général.

Après avoir été certifié «Great Place To Work» l’an dernier, le groupe bancaire dirigé par Olivier Calloud est reconnu parmi les «Best Workplaces Switzerland 2024».

«Les résultats obtenus sont le fruit d’une approche de gestion active extrêmement disciplinée, axée sur un contrôle minutieux du risque», a commenté Paolo Bernardelli, Head of Fixed Income & FX chez Eurizon.

«Ce nouvel hommage vient conforter notre approche en matière d’analyse macroéconomique», a commenté Marc Brütsch, économiste en chef de Swiss Life Asset Managers.

«Nous sommes extrêmement honorés par ces récompenses qui constituent une vraie reconnaissance de la part des professionnels de notre industrie», a déclaré Angel Sanz, Membre du Comité Exécutif.

Cette édition récompense également Amal Therapeutics pour le Prix de l’innovation et Jacquet SA pour le Prix de l’égalité.

«En matière de durabilité, les banques suscitent beaucoup de méfiance. Pourtant, le secteur financier est un acteur incontournable de la transition», note Candice Vogt, Responsable RSE de Piguet Galland.

«Nous allons poursuivre ces efforts dans les années à venir dans le domaine de la gestion de patrimoine tout en renforçant le succès de nos lignes de métier», a commenté François Reyl, Directeur Général de REYL Intesa Sanpaolo.